Préposée au service alimentaire

Lieu de l'emploi : dans tous nos RLS - Coaticook, Des Sources, Granit, Haut-St-François (Cookshire et environs), Haute-Yamaska (Granby et environs), Memphrémagog, Pommeraie (Cowansville et environs), Sherbrooke, Val-St-François (Windsor et environs). Vous pourrez sélectionner l'endroit qui vous convient.

Salaire : 21,58 $ / heure        Horaire de travail : Variable - Rotation (Jour/Soir)

Postes permanents et besoins sur la liste de rappel, à temps partiel et à temps plein. 
Une fois embauché, vous pourrez postuler sur des postes permanents, attribués par ancienneté.

Description

Personne qui travaille au service alimentaire ou lié au service et à la préparation des repas. Elle peut préparer, vérifier et distribuer certains menus spéciaux préalablement établis.

• Mettre en portion selon les standards établis et selon la compilation les aliments au menu (suppléments, jus, salades, céréales, pain, desserts, etc.);
• Assembler les plateaux des usagers selon leur menu personnalisé;
• Assurer la livraison des plateaux sur les unités de soins, s'il y a lieu, ainsi que leur retour à la laverie;
• Préparer les collations et les réserves d'aliments pour chaque unité de soins;
• Assurer le service des repas à la cafétéria;
• Recevoir, entreposer, inventorier et effectuer la rotation des denrées alimentaires et autres produits;
• Procéder au lavage et à la désinfection des plateaux, des équipements et des surfaces selon les procédures établies.

Particularités 

• Travail physique incluant manipulation de marchandises, du matériel roulant, etc.;
• Travail en position debout, parfois statique pour une longue période;
• Travail demandant que les bras soient souvent en élévation;
• Travail demandant un rythme soutenu;
• Travail dans des conditions climatiques variées : chaud, humide, et froid;
• Le service alimentaire est ouvert 365 jours par année.

Aptitudes requises

• Sens des responsabilités
• Être en mesure de s'exprimer
• Travail d'équipe
• Sens de l'initiative
• Orientation vers la clientèle

Exigences

• Détenir un diplôme québécois d'études secondaires (DES) ou l'équivalent (TENS, MIFI) ou supérieur (DEP, AEC, DEC, BAC, etc.)​

• OU​

• Être âgé de 17 ans et plus;​
  ET​
• Réussir le test de connaissances de base.​

• *Détenir l'autorisation de travailler au Canada en respectant les conditions du permis d'études ou du permis de travail délivré.​

Disponibilité minimale

• Deux quarts de travail entre jour/soir/nuit;
• Une fin de semaine sur deux;
• Tous les lundis OU tous les vendredis OU un lundi et un vendredi aux 2 semaines

* Attention, vous devez respecter votre disponibilité d’embauche pendant 1 an.
* Les candidats disponibles à temps complet (5 jours/semaine) seront priorisées.

Garanties d'heures

Conditions :

• Être disponible tous les jours de la semaine du lundi au vendredi
• Être disponible dans plus d’un secteur si nécessaire
• Être disponible dans plus d’un titre d’emploi si nécessaire
• Être disponible une fin de semaine sur deux pour avoir la garantie de 5 jours/2 semaines
• Être disponible toutes les fins de semaine pour avoir la garantie de 7 jours/2 semaines

Cette garantie d'heures est valide jusqu'au 7 septembre 2024 avec possibilité de reconduite.

_{Remarques :
Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.}

_{Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles, et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.}

_{Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées.}