Comité régional sur les services pharmaceutiques (CRSP)

Dans la perspective de soutenir l'organisation des services pharmaceutiques et la mise en place des réseaux locaux de services de santé et de services sociaux, le CRSP exerce, sous l'autorité du président-directeur général de l'établissement de santé, les responsabilités suivantes :

1. Faire des recommandations sur l'organisation des services pharmaceutiques ainsi que sur la planification de la main-d'œuvre;
2. Donner des avis sur l'accessibilité et la qualité des services pharmaceutiques ainsi que sur les projets relatifs à l'utilisation des médicaments;
3. Donner son avis sur les approches novatrices en soins et en services pharmaceutiques;
4. Exécuter tout autre mandat que lui confie le président-directeur général.

Le comité régional sur les services pharmaceutiques est composé de :

1. Membres désignés : Neuf (9) pharmaciens provenant à parts égales de chacun des trois (3) regroupements de RLS mentionnés ci-dessous :

• A. Regroupement #1 : Haute-Yamaska et La Pommeraie
• B. Regroupement #2 : Sherbrooke
• C. Regroupement #3 : Memphrémagog, Coaticook, Val Saint-François, Asbestos, Haut Saint-François et Granit
• Trois (3) représentants choisis par et parmi les pharmaciens propriétaires du territoire du CIUSSS de l’Estrie - CHUS et ayant chacun leur pratique principale sur un regroupement de RLS différent ;
• Trois (3) représentants choisis par et parmi les pharmaciens salariés en pratique communautaire du territoire du CIUSSS de l’Estrie - CHUS et ayant chacun leur pratique principale sur un regroupement de RLS différent;
• Trois (3) représentants choisis par et parmi les pharmaciens d’établissement du territoire du CIUSSS de l’Estrie-CHUS et ayant chacun leur pratique principale sur un regroupement de RLS différent.

2.  Membres d’office : le PDG du CIUSSS de l’Estrie - CHUS ou la personne qu’il désigne ainsi que le chef du département de pharmacie du CIUSSS de l’Estrie -CHUS.

3. Personnes invitées :

• Un représentant du DRMG;
• Un pharmacien exerçant dans un GMF coopté par les membres si aucun des membres désignés n’exerce en GMF;

• Consulter les règlements de régie interne